공유를 통한 돌봄: 사회 돌봄 서비스를 향한 새로운 접근이 2017 협동조합아이디어공모전에 당선되다.

서비스 이용자나 요양사들의 의견이 반영될 수 있도록 만들어진 신생 사회 돌봄 서비스 협동조합 “CareShare”가 영국 의회의 2017 협동조합 상을 수상했다.

엠마 아델라드 백에 의해 만들어진 이 아이디어는 요양사와 서비스 이용자가 서로가 원하는 최적의 조건에서 연결 될 수 있도록 해준다. 서비스 이용자는 자신을 돌볼 요양사을 선택할 수 있고, 요양사들은 자신이 제공 할 수 있는 서비스를 선택하고, 자신이 돌볼 환자를 선택하며, 어느 기관에 속하지 않고 독자적으로 일할 것인지를 선택할 수 있도록 해준다.

이 접근은 온라인 플랫폼을 기반으로 하는데, 요양사와 서비스 이용자, 그리고 그리고 그의 가족들이 함께 동참하여 서비스의 최상의 질과 적정 수준의 임금을 보장한다고 지역 개발, 정신 건강과 변호 서비스업의 배경을 가진 Black은 말했다.

그녀는 그녀의 발표에서 돌봄 서비스 영역에서 41%의 이직률과, 전체 공급자들 중 70%가 영리 기업에 의해 제공되고 있으며, 6명의 서비스 이용자 중 5명이 자신들이 선택 할 수 있는 건 거의 없는 계약에 따른 서비스만 제공 받고 있고, 30%의 요양사들에 대한 개선이 필요하다고 말했다.

그녀가 리서치 하던 중, 신뢰 할 수 있고, 공동으로 생산할 수 있으며, 플랫폼을 기반으로 한 사회 돌봄 서비스 해결책을 발견 했다고 한다. 이 아이디에서 그녀는 가족과 주변 사람들이 돌봄에 참여 할 수 있고, 돌봄서비스와 주변인들의 참여가 지속 될 수 있도록 공동체 안에 이미 존재하던 전문인력을 이용하는 모델을 개발했다고 한다.

그녀는 “이번 수상을 영광스럽고 생각하고, 훌륭한 협동조합원들과 혁신가들 앞에서 발표하는 것은 아주 감격스런 경험이라고 생각합니다. CareShare은 초기 단계에 있는 사업이고, 이번 수상이 이 아이디어에 대한 자신감을 불어 넣어 주었습니다. 저는 지금 이 여정에 함께 할 수 있는 동료 조합원들을 찾아 나서는 중입니다”. 라고 덫붙였다.

그녀는 사회서비스를 위한 공적 자금이 일선에서 멀리 떨어져있는 주주 및 투자자들의 손에 떨어지는 것이 중단되고, 대신 서비스의 이용자와 제공자들이 담당하고 그 혜택을 받을 수 있게[ 되기를 소망한다. “이것은 돈이 그들에게 머물러 있는 것을 뜻하는 것이 아니라, 사람들이 더 건강해지고 행복해지는 것을 뜻한다”고 말했다.

오늘의 발표는 조합원들에 의해 운영되고 Bristol Gym 협동조합의 Guy Lochhead와 Lelia Gamaz와 Leeds지역의 식품 공급자들과 지역의 정원을 매칭시키는 협동조합인 Woodhouse Community Growsers의 Joshua Lawson이 함께 했다.

이 세 개의 그룹들은 그들의 아이디어를 이 컨퍼런스에 기여했고, 대표단들이 자신들의 아이디어에 투표 하기 전, 패널과 관객으로부터 질문을 받았다.

아이디어에 참여한 두 조합들 모두 1,000 파운드, Black은 2,000파운드를 Co-op Pitches의 후원사 들로부터 받았다. 또한 Black은 영국의 Hive project로부터 사업서비스 지원을 받게 된다. Co-op Insurance의 Dave Hampson은 Unicorn Grovery의 Britta Werner와 Leeds Bread Co-op의 Zig Power와 함께 판정단으로 참여했다.

Hampson은 “CareShare팀의 당선에 아주. 투자와 더불어 그들은 그들의 아이디어를 협동조합 투자와 사업에 관련된 협동조합 기업가들과 나눌 수 있는 기회를 가졌습니다. 협동조합 기업가들은 또한 대기업의 종사자들, 기술과 웹 개발 협동조합, 지역 당국 관련자들의 아이디어 또한 들어야 할 것입니다”