정  관

(사) 마을기금 사람숲

제 1 장   총   칙

제 1 조 (명 칭) 법인의 명칭은 사단법인 “마을기금사람숲”(이하 “본 법인”)이라 한다.

제 2 조 (목 적) 본 법인은 파편화된 도시의 대안으로 사람중심의 마을공동체를 만들고 가꾸는 것을 목적로 한다. 이를 위해 본 법인은 주민이 주도하는 마을만들기 사업, 사회경제적 생태계 조성사업, 그리고 지역풀뿌리 기금사업을 통해 지역의 공동체를 형성하고, 사회경제적 생태계를 조성하는 사업을 전개한다. 이를 통해 사람이 사람답게 살아가는 살맛나는 마을공동체를 만드는 것을 그 목적으로 한다.

제 3 조 (사 업) 본 법인은 제 2조의 목적 달성을 위해 다음 각 호의 사업을 수행한다.

1. 주민이 주도하는 마을공동체 사업

2. 사회경제적 생태계를 조성하고 지원하는 사업

3. 지역풀뿌리 기금을 조성하고 경제공동체를 형성하는 사업

4. 기타 지역의 공동체를 형성하는데 필요하다고 인정되는 사업

제 4 조 (소재지) 본 법인의 사무소는 서울특별시 서대문구에 두고, 국내외 필요한 지역에 지부를 둘 수 있다.

제 5 조 (수익사업) 본 법인의 경비를 충당하기 위해 목적과 운영에 필요한 수익사업을 할 수 있다.

제 2 장  회   원

제 6 조 (회원의 종류 및 자격) 회원은 본 법인의 목적과 설립취지에 동의하고, 소정의 가입절차를 마친 사람과 단체로 하며 정회원, 후원회원으로 구분한다. 본 법인의 회원이 되고자 하는 자는 소정의 회원가입 신청서를 법인에 제출하고 승인을 받아야 한다.

1. 정회원은 본 법인이 정한 권리를 행사하고 의무를 준수하는 회원을 말한다. 정회원은 가입의사를 본 본 법인에 밝힌 자로 총회에서 의결권을 가진다.

2. 후원회원은 단체의 목적에 동의하여 비정기적으로 금전적, 물질적 후원을 하거나 자원활동을 하는 회원을 말한다.

제 7 조 (회원의 권리)

회원은 다음의 권리를 갖는다.

1. 정회원은 총회의 구성원으로서 총회의 소집요구권 및 출석, 발언 및 의결권을 갖는다.

2. 정회원, 후원회원은 각종 회의에 출석하여 의견을 개진할 수 있으며,             본 법인의 자료 및 출판물을 제공받으며 본 법인 운영에 관한 자료를            열람할 수 있다.

제 8 조  (회원의 의무)

회원은 다음의 의무를 진다.

1. 본회의 정관 및 제 규정의 준수

2. 총회 및 이사회의 결의사항

3. 회비 및 제 부담금의 납부

제 9 조 (입회와 탈퇴)

1. 회원의 가입은 법인에 서면 혹은 전자우편, 구두 등을 통해 가입의사를 밝히고 소정의 과정을 거쳐 회원이 될 수 있다.

2. 회원의 탈퇴는 법인에 서면 혹은 전자우편, 구두 등을 통해 탈퇴의사를 밝힘으로써 탈퇴할 수 있다.

3. 본 회의 가입과 탈퇴는 임의로 할 수 있으며 탈퇴 시에는 회원으로서            의 자격을 상실한다.

제 10 조 (포상과 징계 등)

1. 회원이 법인의 발전을 위해 공로가 큰 경우 이사회의 의결을 거쳐 포상할 수 있다.

2. 회원이 법인의 명예를 훼손하였거나, 정관의 규정을 위반했을 경우 이사회의 의결을 거쳐 징계 또는 제명할 수 있다.

제 3 장   총   회

제 11 조 (총회)

1. 총회는 본 법인의 최고의결기관이며 정회원으로 구성한다.

제 12 조 (총회의 구분과 소집)

1. 총회는 정기총회와 임시총회로 구분하며, 이사장이 이를 소집한다.

2. 정기총회는 매년 1회 개최하며, 임시총회는 이사장이 필요하다고 인정             할 때에나 이사진들이 일정요건을 갖추었을 때에 소집한다.

3. 총회의 소집은 이사장이 회의안건․일시․장소 등을 명기하여 회의 개시             7일전까지 문서로 각 회원에게 통지하여야 한다.

4. 총회소집이 어려울 경우 총회안건처리를 이사회에 위임할            수 있다.

제 13 조 (총회소집의 요건)

이사장은 다음 각 호의 1에 해당하는 소집요구가 있을 때에는 그 소집           요구일로부터 20일 이내에 총회를 소집하여야 한다.

1. 재적이사 과반수가 회의의 목적을 제시하고 소집을 요구한 때

2. 제18조 제3항 제4호의 규정에 의하여 감사가 소집을 요구한 때

3. 재적회원 3분의 1이상이 회의의 목적을 제시하여 소집을 요구한 때

① 총회 소집권자가 궐위되거나 이를 기피함으로써 10일 이상 총회소집              이 불가능한 때에는 재적이사 과반수 또는 재적회원 3분의 1이상의              찬성으로 총회를 소집할 수 있다.

②제2항의 규정에 의한 총회는 출석이사 중 최연장자의 사회아래 그 의              장을 선출한다.

제 14 조 (총회의 의결사항) 총회는 다음의 사항을 의결한다.

1. 임원의 선출 및 해임에 관한 사항

2. 본 법인의 해산 및 정관변경에 관한 사항

3. 기본재산의 처분 및 취득과 자금의 차입에 관한 사항

4. 예산 및 결산의 승인

5. 사업계획의 승인

6. 기타 중요사항

제 15 조 (의결정족수)

1. 총회는 정관에서 정하는 사항을 제외하고는 재적회원 과반수 출석으로 개회하     고 출석회원 과반수의 찬성으로 의결한다.

2. 총회에 부득이하게 참석할 수 없는 회원은 서면으로 위임할 수 있다.

제 16 조 (의결제칙사유)

회원이 다음 각 호의 1에 해당하는 때에는 그 의결에 참여하지 못한다.

1. 임원의 선출 및 해임에 있어 자신에 관한 사항을 의결할 때

2. 금전 및 재산의 수수 또는 소송 등에 관련되는 사항으로서 자신과 본회의 이     해가 상반될 때

제 4 장   임    원

제 17 조 (임원의 종류 및 정수) 본 법인은 각 호의 임원을 둔다.

1. 이사장 1명

2. 이사 5인 이상 (이사장 포함)

3. 감사 2인 이내

제 18 조 (임원의 선임)

① 본 법인의 임원은 총회에서 선출한다.

② 이사장은 이사 중에서 호선하며, 이사장이 궐위되었을 때에는 곧바로 후임 이사장을 선출하여야 한다.

③ 임기가 만료된 임원은 임기만료 2월 이내에 후임자를 선출하며, 임원이 궐위된 경우에는 궐위된 날로부터 2월 이내에 후임자를 선출한다.

④ 임원선출이 있을 때에는 임원선출이 있는 날로부터 3주 이내에 관할법원에 등기를 필한 후 주무관청에게 통보하여야 한다.

제 19 조 (임원의 선임자격과 제한)

① 이사회의 구성에 있어서 “공익법인의 설립및 운영에 관한 법률” 시행령 제12조에 규정된 특별한 관계가 있는 자의 수는 이사 현원의 5분의 1을 초과하지 않아야 한다.

② 감사는 감사 상호간 또는 이사와 “공익법인의 설립및 운영에 관한 법률” 시행령 제12조의 특별한 관계가 있는 자가 아니어야 한다.

제 20 조 (임원의 해임) 임원이 다음 각 호에 1에 해당하는 행위를 한 때에는 총회의 의결을 거쳐 해임할 수 있다.

1. 본 법인의 목적에 위배되는 행위

2. 임원 간의 분쟁․회계부정 또는 현저한 부당행위

3. 본 법인의 업무를 방해하는 행위

제 21 조 (임원의 결격사유) 다음 각 호의 하나에 해당하는 자는 임원이 될 수 없다.

1. 금치산자 또는 한정치산자

2. 파산자로서 복권되지 아니한 자

3. 법원의 판결 또는 다른 것에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자

4. 금고 이상의 실형을 받고 그 집행이 종료(집행이 종료된 것으로 보는 것을 포함한다)되거나 집행이 면제된 날로부터 3년 이상이 경과되지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 집행유예선고를 받고 그 유예기간 중에 있는 자

제 22 조 (임원의 임기)

① 임원의 임기는 이사는 3년 감사는 2년으로 한다.

② 보선에 의하여 취임한 임원의 임기는 전임자의 잔여기간으로 한다.

③ 모든 임원은 연임할 수 있다

제 23 조 (임원의 직무)

① 이사장은 단체를 대표하고 업무를 총괄하며, 총회와 이사회의 의장이 된다.

② 이사는 이사회에 출석하여 법인의 업무에 관한 사항을 의결하며 이사회의 구성원으로서 이사회의 소집요구권 및 발언권을 가지며 법인의 업무에 관한 사항을 심의 의결하며 이사장으로부터 위임받은 사항을 처리한다.

③ 감사는 다음 각 호에 해당하는 직무를 수행한다.

1. 단체의 재산 상황과 회계를 감사하는 일

2. 이사회의 운영과 그 업무에 관한 사항을 감사하는 일

3. 제1호 및 제2호의 감사결과 부정 또는 부당한 점이 있음을 발견할 때에는 이사회 또는 총회에 그 시정을 요구하고, 서울특별시에 보고하는 일

4. 제3호의 시정요구 및 보고를 하기 위하여 필요한 때에는 총회 또는 이사회의 소집을 요구하는 일.

5. 단체의 재산사항 또는 총회 및 이사회의 운영과 그 업무에 관한 사항에 대하여 총회 또는 이사회에서 의견을 진술하는 일.

제 5 장   이사회

제 24 조 (이사회의 구성)

이사회는 이사장과 이사로 구성한다. 다만 이사회의 구성에 있어서 “공익법인의 설립및 운영에 관한 법률” 시행령 제12조에 규정된 특별한 관계가 있는 자의 수는 이사 현원의 5분의 1을 넘지 못한다.

제 25 조 (이사회의 소집)

① 이사회는 정기 이사회와 임시 이사회로 구분한다.

② 정기 이사회는 매년 2회 개최하며, 임시 이사회는 이사진 3분의 1이상의 요청이 있거나 이사장이 필요하다고 인정한 때에 소집한다.

③ 이사장은 이사회를 소집하고자 할 때에는 회의개최 7일 전까지 이사 및 감사에게 회의의 목적과 안건, 개최일시 및 장소를 통지하여야 한다. 다만 긴급하다고 인정되는 정당한 사유가 있을 때에는 그러하지 아니한다.

제 26 조 (이사회 소집의 특례)

① 이사장은 다음 각 호의 1에 해당하는 소집요구가 있을 때에는 그 소집 요구일로부터 20일 이내에 이사회를 소집하여야 한다.

1. 재적이사 1/3이상이 회의의 목적을 제시하여 소집을 요구한 때

2. 시정요구 및 보고를 하기 위하여 필요한 때에는 감사가 소집을 요구한 때

② 이사회 소집권자가 궐위되거나 이를 기피함으로써 7일 이상 이사회 소집이 불가능할 때에는 재적이사 과반수의 찬성으로 이사회를 소집할 수 있다.

③ 제2항의 규정에 의한 이사회는 출석이사 중 1인의 사회아래 그 임시의장을 선출한다.

제 27 조 (이사회의 의결사항)

이사회는 다음 사항을 심의․의결한다.

1. 업무집행에 관한 사항

2. 사업계획의 운영에 관한 사항

3. 예산․결산서의 작성에 관한 사항

4. 정관변경에 관한 사항

5. 재산관리에 관한 사항

6. 총회에 부의할 안건의 작성

7. 총회에서 위임받은 사항

8. 정관의 규정에 의하여 그 권한에 속하는 사항

9. 기타 본회의 운영상 중요하다고 회장이 부의하는 사항

제 28 조 (의결정족수)

① 이사회는 재적이사 과반수 출석으로 개의하고 출석이사 과반수의 찬성으로 의결한다. 다만 가부동수인 경우에는 의장이 결정한다.

② 이사회의 의결권은 위임할 수 없다.

제 6 장 재정 및 회계

제 29 조 (재 원)

1.법인의 유지 및 운영에 필요한 경비의 재원은 다음과 같다.

1. 회비

2. 정부 및 지방자치단체보조금

3. 각종 기부금

4. 기본재산으로부터 생기는 과실금

5. 기타

2.법인이 예산외의 채무부담을 하고자 할 때에는 총회의 의결을 거쳐 주무관청의 승인을 받아야 한다.

제 30 조 (재산의 구분)

① 본 법인의 재산은 기본재산과 보통재산으로 구분한다.

② 기본재산은 본 법인의 목적사업 수행에 관계되는 부동산 또는 동산으로서 법인설립 시 그 설립자가 출연한 재산과 이사회에서 기본재산으로 정한 재산으로 한다.

③ 보통재산은 기본재산 이외의 재산으로 한다.

제 31 조 (기본재산의 관리)

① 본 법인의 기본재산을 매도, 증여, 임대, 교환하거나 담보제공 또는 용도 등을 변경하고자 할 때 또는 의무의 부담이나 권리를 포기하고자 할 때는 총회의 의결을 거쳐 주무관청의 허가를 받아야 한다.

② 기본재산의 변경에 관하여는 정관변경에 관한 규정을 준용한다.

제 32 조 (회계년도) 본 법인의 회계연도는 정부의 회계연도에 따른다.

제 33 조 (예산편성 및 결산)

① 본 법인이 회계연도 1월 전에 사업계획 및 예산안을 이사회의 의결을 거쳐 총회의 승인을 얻는다.

② 본 법인은 사업실적 및 결산내용을 당해 회계연도 종료 후 2월 이내에 이사회의 의결을 거쳐 총회의 승인을 얻어 주무관청의 허가를 받아야 한다.

제 34 조 (기부금 공개)

본 법인은 총회 및 인터넷을 통해 연간 기부금 모금액 및 활용실적을 공개한다.

제 35 조 (회계감사) 감사는 회계감사를 년 1회 이상 실시하여야 한다.

제 36 조 (차입금) 본 법인이 예산외에 의무부담이나 자금의 차입을 하고자 할 때에는 이사회의 의결을 거쳐야 한다.

제 7 장 사무국 및 전문기구

제 37 조 (사무국)

① 이사장의 지시를 받아 본 법인의 사무를 처리하기 위하여 사무국을 둔다.

② 사무국에는 사무국장 1인과 필요한 직원을 둘 수 있다.

③ 사무국장은 이사회의 의결을 거쳐 이사장이 임명한다.

④ 사무국의 조직 및 운영에 관한 사항은 이사회의 의결을 거쳐 별도로 정한다.

제 38 조 (사회적대부업)

본 법인은 풀뿌리 기금사업을 위해 사회적 대부업을 할 수 있다. 이의 운영과 관련한 사항은 별도의 운영규정에 따른다. 또한 이와 관련한 회계 또한 특별회계 분리하여 법인운영회계와 분리시켜 운영한다.

제 8 장 보  칙

제 39 조 (법인해산)

① 본 법인을 해산하고자 할 때에는 총회에서 재적회원 4분의 3 이상의 찬성으로     의결하여야 하며, 청산인은 파산의 경우를 제외하고는 그 취임 후 3주간 내에     해산 등기를 하고 등기부등본을 첨부하여 해당 부서에 해산신고를 하여야 한     다.

② 본 법인이 해산한 때의 잔여재산은 총회의 의결을 거쳐 국가, 지방     자치단체 또는 유사한 목적을 가진 다른 비영리법인에 귀속한다.

제 40 조 (정관변경)

본 법인의 정관을 변경하고자 할 때에는 총회원의 3분의 2이상의 찬성으로 의결하여 다음 각 호의 서류를 첨부하여 해당 부서의 허가를 받아야 한다.

1. 변경사유서 1부

2. 정관개정안(신구대조표를 포함한다) 1부

3. 정관의 변경에 관한 이사회 회의록 등 관련서류 1부

4. 기본재산의 처분에 따른 정관변경의 경우에는 처분의 사유, 처분재산의 목록,     처분의 방법 등을 기재한 서류 1부

제 41 조 (업무보고)

익년도의 사업계획서 및 예산서와 당해연도 사업실적서 및 수지결산서는 회계연도 종료 후 2월 이내에 해당 부서에 보고하여야 한다. 이 경우 재산목록과 업무현황 및 감사결과 보고서도 함께 제출하여야 한다.

제 42 조(규칙제정)

이 정관이 정하는 것 외에 본회의 운영에 관하여 필요한 사항은 이사회의 의결을 거쳐 규칙으로 정한다.

부  칙

제1조(시행일) 이 정관은 주무관청의 허가를 받은 날부터 시행한다.

제2조(설립 당시의 임원선임에 대한 경과조치)

이 법인 설립당시 발기인총회에서 선임된 임원은 이 정관에 의하여 선임된 것으로 본다.

제3조(설립자의 기명날인) 본 법인을 설립하기 위하여 이 정관을 작성하고 다음과 같이 설립자 전원이 기명 날인한다.

2013년  12월   6일(제정)                       2018년  3월   22일 (개정)

(사) 마을기금 사람숲  (인)